近两年,江苏省已选派2600多名大学生村官奔赴农村一线。为了支持他们的工作,全省各地相继出台政策,为他们搭建展现自己和提高自己的“舞台”。
村官“出村挂职”学本领
去年到灌云县穆圩乡朱桥村做主任助理的柯玺这些天很兴奋,因为由她提议并参与引进的皮夹厂开工以来生产顺利,如今已经有了20多个工人。柯玺说,能招来这个项目,和她在乡招商办挂职锻炼的经历有关。
今年2月,刚结束挂职回到村里的柯玺偶然听村会计说,有位上海客商打算在灌云建一家小皮夹厂。“这不正是咱村的招商机遇吗?”2个月挂职形成的“职业意识”,促使柯玺立即向村委会提出了建议。谈项目时客商要求村里提供厂房,小柯提议把村小学的空教室改成厂房,既省钱又利用旧房。朱桥村党支部书记孙兴杰对柯玺的决策很是赞赏。灌云县委组织部副部长王成介绍,去年10月起,全县共62名省派大学生村官分6个批次,陆续到县、乡镇机关接受为期2个月的挂职锻炼。
新老学生村官携手创业
去年到宿迁宿城区耿车镇三义村任职的大学生村官陈秀最近收了个徒弟。记者见到他时,他正在电话里和徒弟陈锋交流创业的感想。
陈秀去年在三义村筹资20万元办起了一个塑料加工厂。对陈秀的创业经历,今年刚到洋河镇西门社区任职的陈锋很是羡慕。宿迁实施新老大学生村官“结对共创”,陈锋毫不犹豫选择了陈秀。陈锋说:“陈秀常与我交流创业感想,让我少走了不少弯路。”
据介绍,宿迁以全市82个到村任职大学生创业示范点为基地,撮合有创业经验的“老村官”手把手帮带“新村官”。现在全市参与创业的大学生村官达203人,创业领域涵盖了种植、养殖、加工、服务等各行各业。
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